Significado de desempleo

Significado de Desempleo:

El término desempleo es sinónimo de desocupación o paro. El desempleo está formado por la población activa, que no tiene trabajo. No se debe confundir la población activa con la población inactiva. Existen tres tipos de desempleo que en economías periféricas suelen ser cuatro (incluyendo el desempleo estacional). Estos tipos de desempleo son el cíclico, el estructural, el friccional y el estacional.

Tasa de desempleo

Las cifras sobre el trabajo y el desempleo se encuentran entre los datos económicos más minuciosos y más amplios de un país. Se obtienen mensualmente mediante un procedimiento conocido con el nombre de encuesta de población activa. Todos los meses se encuesta a unos hogares con preguntas referentes a su historia laboral reciente.

La encuesta divide a la población de 16 años o más años en cuatro grupos:

Ocupados: Son las personas que han realizado trabajo remunerado, así como las que tienen empleo pero están ausentes por enfermedad, huelgas o vacaciones.

Desempleados: Son las personas que no están ocupadas, pero que han buscado trabajo activamente o están esperando volver a trabajar. Más exactamente, una persona está desempleada si no está trabajando y ha realizado esfuerzos específicos por encontrar empleo durante las cuatro últimas semanas. Ha sido suspendida de empleo y está esperando a ser llamada nuevo o está esperando a ocupar un trabajo el mes siguiente. Además debe declarar que ha hecho un esfuerzo concreto por encontrar un empleo.

Desempleo oculto entre los inactivos o trabajadores desalentados

Son las personas que no estaban trabajando en los últimos 7 días y que si le ofrecieran un trabajo en ese momento trabajarían, pero no buscaron trabajo en ese periodo de referencia porque no creen poder encontrarlo, se cansaron de buscar, o no saben dónde consultar.

Desempleo por diferencias

Este video trata, sobre el rechazo de desempleo, en este caso por las difererencias de la persona.
Lo que intenta decir es que cuando uno desea conseguir trabajo no debe actuar de mala forma, sino que debe dialogar de la mejor manera.

Accidentes laborales II

Segun estudios realizados los accidentes de trabajo ocupan el 24.5 del porcentaje en materia de accidentes (transito 59% y de caidas 16.3%). Estas cifras son alarmantes debido a que esto no deberia estar pasando si los respectivos jefes cumplasen con las leyes de trabajo.También ocupa el 1.6% de los problemas que más le preocupa a las personas.

Accidentes laborales

Cada vez son más las personas que sufren accidentes laborales debido a que el lugar donde trabaja no cumple con las condiciones dignas de trabjo como tendria que ser. Muchos sufren estos accidentes ya que dentro de su ambito de trabajo se encunetran ens paredes deterioradas o inclusive los techos. Según la ley esto no deberia pasar ya que el lugar de trabajo tendria que estar en condicones dignas para que el trabajador cumpla con su trabajo y no con miedo por si algo lo lastima o lo hiere. Sinceramente alos jefes de los trabajadores les convendría cumplir con todos lo requisitos ya que luego tendrian que pagar por las atenciones médicas del trabajador, ya que la mayor parte de los lugares que no cumplen con las condiciones dignas son en las que trabajan personas en negro, es decir, los que no tienen un seguro médico. Pero si la persona fallece al sufriri el accidente los jefes tendrian un juicio como minimo.

Problemas al momento de conseguir trabajo

Muchas veces los jefes de empresas no toman a las mujeres al momento de una entrevista de trabajo y les niegan su posibilidad de trabajar por el simple hecho de ser mujeres pero ¿ Por que? si al fin y al cabo las mujeres tienen el mismo derecho a trabajar que un hombre o en casos la mujer puede trabajar mejor que el hombre. Hay un caso en particular de una mujer que le negaron la entrevista de trabajo por ser mujer y a un amigo de ella que tenia sus mismos estudios universitarios, lo entrevistaron y le asignaron un puesto de trabajo. Estos tipos de cosas no tendrian que suceder ya que esta mujer tenia las mismas facultades que el hombre , pero con una sola diferencia. Era mujer.

Los trabajadores del subte I

Otro conflicto con el trabajo comenzo ahora, estoy hablando del conflicto con los subtes. Pero ¿Que es lo que buscan estos trabajadores?. Estos trabajadores del subte buscan a traves de la suspension de los viajes que el Ministerio de Trabajo le otorge la personarí gremial. Pero como estos trabajadores terminaron manisfestandose con violencia y amenazas, el Ministerio de Trabajo decidio darle la negativa para otorgarles esta medida. Por este motvio los trabajadores quieren volver a suspender las lineas como ya lo hicieron anteriormente y buscan el apoyo y la ayuda de distintas organizaciones. En mi opinion estas personas tienen derecho a reclamar lo que tanto desean pero tendrian que hacerlo sin afectar la vida laboral de las demás personas porque al fin y al cabo lasotras personas no tienen la culpa, al contrario, ellos necesitan dirigirse por esos medios a sus respectivos empleos.